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  人才队伍建设是提升托育服务质量的保障。面对当前托育专业人(rén )才短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙师范学院(yuàn )学前教育学(xué )院院长张晓辉建议,从教师专业标准体系建(jiàn )设出发,将托(tuō )育机构师资纳入其中,提高托育服务专业化(huà )水平;从学历提升和专业成长考虑,拓宽专业人员发展路径,增强托育机构从业人员对职业的归属(shǔ )感、荣誉感。

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